Get the latest updates on AI-powered hiring, career growth, and technical deep-dives delivered to your inbox.
振德医疗用品股份有限公司
职位来源于智联招聘。此岗位每年有1-3个月需驻地海外。岗位职责:1、根据公司战略及业务发展需求,梳理海外市场人力资源架构,制定海外HR战略和年度工作计划;2、向海外管理层提供HR专业的建议,协助他们更好地开展管理工作;3、根据业务部门的需求,招聘合适的人才;协助开展员工发展、培训管理、绩效考核、企业文化建设等工作;4、与集团总部保持良好沟通,确保集团相关政策的落实;5、负责海外工厂员工关系全流程。任职要求:岗位要求:1、本科及以上学历;2、1-3年大型公司人力资源工作经验,有海外BP经验者优先考虑;3、流利的英语口语和读书写能力,需通过英语六级;4、公司规模大,发展空间大,有较好的平台意识;5、具备向上汇报、管理独立模块的能力。以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。
Verified Listing
This role has been verified for authenticity, market-rate compensation, and remote eligibility.