Financial Controller

du posteNotre équipe Finance recherche un(e) collaborateur(trice) dynamique et rigoureux(se) pour animer et superviser les processus financiers de l’entreprise. Vous aurez pour mission de gérer la facturation, la comptabilité, le recouvrement et les flux de trésorerie, tout en veillant à leur bonne mise en œuvre.

Notre organisation étant jeune et en pleine évolution, vous serez un acteur clé dans l’amélioration continue des pratiques et procédures, en adoptant un esprit de simplification et d’optimisation permanent.

Notre objectif ? Offrir aux équipes un service financier efficace et fluide, leur permettant de se concentrer sur leur activité tout en ayant une vision claire et chiffrée de leur performance.

Vos missions : 1. Facturation clientsAssurer une communication fluide avec les clients et mettre à jour les fichiers de suivi de facturation.Vérifier et contrôler les volumes à facturer.Émettre et suivre les factures.

Refacturation des clients.

Superviser et contrôler le suivi des règlements.

Gestion de l’affacturage.Gérer le service recouvrement (relances clients).2. Comptabilité et clôture mensuelleReclassification des écritures bancaires.

Saisie des dépenses et notes de frais via Pleo.

Contrôle et suivi des dépenses via Pleo.

Lettrage et complément des comptes (banques, fournisseurs, clients).

Gestion du cut-off (Charges Constatées d'Avance et Factures Non Parvenues).

Analyse et justification des soldes de comptes (lettrage).

Préparation du dossier de révision pour l'Expert-Comptable ou le Commissaire aux Comptes.3. Autres tâches principaleExtraction et analyse de données financières.

Trésorerie : Enregistrement des flux bancaires et réalisation des rapprochements bancaires quotidiens ou hebdomadaires.

Participation à la réalisation des tableaux de bord mensuelsContrôle et mise à jour de l'analytique comptable.

Mise en place et gestion des campagnes de relance.

Cadrage comptable et contrôle des écarts.

Le profil idéal :Expérience Vous justifiez d'une première expérience de 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire. Les années passées en alternance sont incluses et valorisées : le poste est donc totalement ouvert aux profils juniors, à condition d'avoir déjà un premier pied dans le métier.

Compétences techniques (Hard Skills)Maîtrise des normes comptables (Plan Comptable Général - PCG).

Excellente pratique d'Excel (Tableaux croisés dynamiques, formules complexes).

Connaissances actualisées en droit fiscal.

Qualités personnelles (Soft Skills)Rigueur et précision : L'erreur n'a pas sa place dans les chiffres.

Respect des délais : La clôture est soumise à des dates impératives.

Esprit d'analyse : Savoir expliquer pourquoi un chiffre varie d'un mois à l'autre.

Discrétion : Manipulation de données confidentielles (salaires, marges). Indicateurs de performance (KPIs)Délai de sortie des arrêtés mensuels (ex: J+5).

Qualité du lettrage des comptes tiers.

Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services.

Ce poste est une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant évoluer dans un environnement en pleine croissance, où la prise d’initiative et l’amélioration continue sont valorisées.

Pourquoi Qwarry ?Une équipe passionnée, ouverte et bienveillanteDes défis techniques réels au service de la transparence des donnéesUne culture de l’innovation, de l’écoute et du bon sensDébut : Asap