Accounting Clerk - Recevable

Commis aux comptes Recevable

Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi? ’Let ’s roll’’ votre carrière avec MTY! Un avenir des plus savoureux vous attend! #Letsroll #Tastyfuture

Le groupe MTY est une famille dont le cœur bat au rythme de ses marques et de ses employés.

Au cours des 40 dernières années, l'EXCELLENCE, le DÉVOUEMENT et l'INNOVATION nous ont conduits au succès.

L’objectif de ce poste est de s’assurer que le cycle complet des comptes recevables soit maitrisé, en commençant par la facturation et en terminant par la collection. Ce rôle peut aussi inclure de différentes tâches relatives à la comptabilité mais spécifiquement aux comptes recevables.

Taches

• Tâches liées au cycle complet des comptes clients
• Saisie des données des comptes clients et facturation
• Suivi du recouvrement des créances
• Rapports de collection
• Dépôts de chèques au bureau

Compétences

• Diplôme de cegep - de préférence en comptabilité
• Souci du détail, maîtrise de Microsoft Excel
• Capacité à organiser efficacement son temps et ses tâches
• Capacité à respecter les échéances fixées par le département de la comptabilité
• Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite (anglais et français)
• Capacité à traiter efficacement avec les clients (excellentes compétences en matière de service à la clientèle)
• Capacité à apprendre de nouveaux logiciels et à manipuler des données afin d’effectuer des recherches
• Capacité à s'adapter rapidement au changement et d'être à l'aise dans un environnement en évolution rapide.
• La connaissance du logiciel de comptabilité SAP (S4 Hana) est considérée comme un atout.

Aujourd'hui, nous continuons à rechercher des professionnels talentueux qui souhaitent travailler pour une entreprise qui leur offrira des opportunités de croissance et de nombreuses expériences enrichissantes.

MTY offre à ses employés une expérience professionnelle dynamique, unique et précieuse.

Avantages

• 3 semaines de vacances;
• 5 journées de congés maladies;
• 2000$ de remboursement des frais d’ordre professionnel et de formation continue;
• Horaire de travail flexible
• Demi-journée le vendredi disponible à l’année;
• Plans de santé et dentaires d'entreprise, compte de dépenses santé/personnel de bien-être supplémentaire de 300$;
• Programme d'assistance aux employés avec accès à un large éventail de services allant de la santé mentale aux conseils juridiques et financiers;
• Régime de participation des employés aux bénéfices avec contribution de l'employeur;
• Prix mensuels de reconnaissance à l'échelle de l'entreprise avec des gagnants trimestriels et annuels;
• Événements sociaux d'entreprise, y compris, mais sans s'y limiter, des webinaires, des assemblées publiques trimestrielles et des activités amusantes pour tous;
• Tenue d'affaires décontractée;
• Stationnement gratuit au bureau.

Veuillez noter que toute offre d'emploi sera conditionnelle à une vérification des antécédents, y compris du casier judiciaire.

• La majorité de notre clientèle et une grande partie de nos employés sont en dehors du Québec*

The objective of this position is to ensure full control of the accounts receivable cycle, starting with invoicing and ending with collections. This role may also include various accounting tasks, specifically related to accounts receivable.

RESPONSIBILITIES

• Full cycle Accounts receivable tasks
• Accounts receivable data entry and invoicing
• Accounts receivable collection follow up
• Aging reconciliation reports
• In office cheques deposits.
• Account reconciliations
• Different weekly account receivable report
• Supporting with Audit requests.
• Administrative support on special on-demand projects
• Month-end related tasks.
• Other related tasks

COMPETENCE AND SKILLS

• Cegep diploma – preferably in accounting
• Detail-orientated, advanced in Microsoft Excel
• Ability to efficiently organised their time and tasks
• Ability to respect the firm deadlines related to the accounting department.
• Strong and effective verbal and written communication skills (English and French)
• Ability to deal effectively with customers (Excellent customers service skills)
• Ability to learn new software systems and manipulate data for insights
• Positive outlook with the ability to adjust quickly to change and be comfortable in a fast-paced environment.
• Knowledge of SAP (S4 Hana) accounting software is considered an asset

Today, we continue to look for talented professionals who want to work for a company that will offer them opportunities for growth and many rewarding experiences.

MTY offers its employees dynamic, unique and valuable professional experience.

Benefits

• 3 weeks of vacation
• 5 days of sick leave
• $2000 reimbursement for professional certifications and continuing education requirements
• Flexible working hours
• Half-day Fridays year-round
• Company health and dental plans, with an additional $300 personal wellness expense account
• Employee assistance program with access to mental health, legal, and financial counseling services
• Employee profit-sharing plan with employer contribution
• Monthly company-wide recognition awards
• Company social events, including webinars, town halls, and team activities
• Casual dress code
• Free parking at the office

Please note that any offer of employment will be conditional upon a background check, including a criminal record check.